Pe scurt – depinde.

Dacă vrei un răspuns mai detaliat, continuă să citești.

Ce înseamnă un curs acreditat și cât valorează diploma?

Pentru ca un program de studiu să fie acreditat, organizatorul trebuie să fie o entitate legală care a parcurs procesul de certificare impus de Ministerul Educației. Acest proces presupune ca programa, resursele și metodele de predare să îndeplinească un standard minim de calitate. La finalul cursului, absolvenții primesc o diplomă care atestă competențele dobândite.

Dar este diploma suficientă pentru a obține un job?

Nu.

Diplomele, fie ele acreditate sau nu, nu demonstrează altceva decât că ai parcurs un curs și ai obținut un scor bun la examen. Ele nu garantează că poți aplica eficient cunoștințele într-un context real. Dacă nu exersezi constant după absolvire, majoritatea informațiilor vor fi uitate în câteva luni – un fenomen valabil și pentru diplomele universitare.

Cât de greu este să te angajezi în IT astăzi?

În ultimii ani, a devenit mai dificil pentru juniori să intre în domeniu. Acest lucru a dus la speculații că industria IT este în declin sau că inteligența artificială va elimina locurile de muncă. Realitatea este însă mai nuanțată.

Piața IT nu se prăbușește, dar dinamica s-a schimbat. În trecut, cererea de programatori era atât de mare încât multe companii angajau candidați fără experiență semnificativă. Astăzi, însă, oferta de specialiști a crescut semnificativ, iar companiile au devenit mai selective. În plus, unele firme și-au redus activitatea sau au închis proiecte, diminuând numărul de poziții disponibile.

Într-un astfel de context, cât de mult te ajută o diplomă acreditată?

Răspunsul este simplu: nu foarte mult. Dacă o mulțime de candidați au aceeași diplomă și aceleași competențe, diferențierea se face prin experiența practică, portofoliu, networking și abilități soft.

Cât costă cursurile acreditate și merită investiția?

Companiile care oferă cursuri de programare sunt conștiente de dorința oamenilor de a intra în IT și folosesc acest lucru în strategia lor de marketing. Se promovează ideea că un curs acreditat îți oferă un avantaj clar la angajare, dar realitatea este că multe astfel de cursuri nu diferă semnificativ de alternativele mai ieftine sau chiar gratuite.

După o simplă căutare online, se pot găsi cursuri de Python cu prețuri variind între 1.000 de euro pentru patru luni și 13.000 de lei pentru un program similar. Chiar dacă programul mai scump poate avea traineri cu mai multă experiență sau o infrastructură mai bună, diferența de valoare nu este întotdeauna justificată.

Un alt aspect important este marketingul agresiv al acestor cursuri. Fraze precum „majoritatea absolvenților noștri se angajează în trei luni” sau „poți ajunge la un salariu de 5.000 de euro lunar” sunt atractive, dar rareori susținute de date concrete. Ce înseamnă „majoritatea”? În cât timp ajung la 5.000 de euro? Este diploma singurul factor care determină angajarea?

Adevărul este că, atunci când ești în fața unui angajator, diploma contează mult mai puțin decât portofoliul tău, capacitatea de a rezolva probleme și abilitatea de a comunica eficient. Poți avea cele mai prestigioase certificări, dar dacă nu știi să îți prezinți abilitățile sau să negociezi un salariu decent, acestea devin inutile.

Ce contează cu adevărat la interviu?

Procesul de angajare poate fi împărțit în două etape:

1. Până la interviu

Pentru a ajunge în fața unui angajator, CV-ul tău trebuie să treacă prin mai multe filtre – fie că vorbim de screening manual, algoritmi de inteligență artificială sau software automatizat de selecție.

În acest proces, experiența practică are de obicei o greutate mai mare decât certificările. Nu spun că diplomele sunt complet ignorate, dar șansele ca ele să fie factorul decisiv sunt destul de mici. Un portofoliu solid sau contribuțiile la proiecte open-source pot avea un impact mai mare decât o diplomă acreditată.

2. Interviul propriu-zis

Să presupunem că ai trecut de filtrul inițial și ai fost invitat la interviu. Aici, diploma contează și mai puțin. Dacă nu poți explica clar conceptele învățate, dacă nu ai exercițiu în rezolvarea de probleme reale sau dacă nu ai încredere în tine, angajatorul nu va fi impresionat de certificările tale.

Este una să înveți teoria pentru un examen și alta să aplici conceptele într-un proiect real. Într-un interviu tehnic, nu te întreabă nimeni doar „Ce este un generator în Python?”, ci „Când ai folosit un generator și de ce ai ales această soluție?”. Asta face diferența între cineva care doar a studiat și cineva care știe să aplice ceea ce a învățat.

Care sunt alternativele?

Nu vreau să transmit ideea că un curs acreditat este inutil, ci doar că nu ar trebui să fie factorul decisiv în alegerea ta. Înainte de a plăti sume mari pentru un astfel de curs, pune-ți câteva întrebări:

• Programul de studiu este bine structurat?

• Cât timp voi avea pentru practică?

• Voi lucra la proiecte reale?

• Există alternative mai ieftine care oferă același conținut?

Dacă nu ai o facultate în domeniu și nici experiență practică, un curs acreditat poate fi un punct de plecare util. Îți oferă o structură clară de învățare și un cadru organizat. Însă, dacă ai deja o bază în programare, poți obține aceleași cunoștințe din documentația oficială, tutoriale YouTube sau cursuri accesibile pe platforme precum Udemy, Coursera sau freeCodeCamp.

Unele dintre cele mai bune resurse gratuite și bine documentate sunt:

• Documentația oficială – ideală pentru a învăța tehnologiile direct de la cei care le-au creat (ex.: Django, React, FastAPI).

• YouTube – oferă o varietate de tutoriale gratuite, fiecare cu stilul său de predare.

• Proiecte open-source – contribuția la proiecte reale este una dintre cele mai eficiente metode de învățare.

Concluzie

Ajută un curs acreditat la angajare?

Depinde.

Dacă ești complet nou în domeniu, un curs bine structurat poate fi un punct de plecare util. Îți oferă o direcție clară și o diplomă care poate adăuga valoare CV-ului tău.

Însă, diploma nu îți garantează un job. Angajatorii sunt mult mai interesați de ceea ce știi să faci, de portofoliul tău și de cum abordezi problemele reale.

În loc să te bazezi exclusiv pe o diplomă, concentrează-te pe acumularea de experiență practică, pe construirea unui portofoliu solid și pe dezvoltarea abilităților de comunicare. Asta este ceea ce face cu adevărat diferența în procesul de angajare.